近年来，甘肃招冶积极克服各类风险挑战交织叠加的严峻形势，圆满完成各项既定任务和目标，迎来破冰前行、突破藩篱、爬坡过坎的历史性一刻。

务发展之实，因势而动抢抓市场营销机遇

企业不断探索创新原料采购模式，积极拓宽优化原料采购和产品销售渠道，营销工作取得突破性进展。第一，采购市场次第花开。企业新开发原料供应客户3家，原料品位同比增长1.9克/吨，年增效益400万元;成功开发国外进口含锑高硫矿，保证生产系统正常运营。第二，销售市场捷报频传。企业积极开疆拓土抢抓市场，谋定而动增效提量。新增硫酸客户2家，实现硫酸价格利益最大化;新增球团客户2家，签订10万吨销售合同，有效降低库存，保证正常生产;积极拓展副产品销售渠道，为今后销售工作打下良好基础。第三，产品销售再创新高。氯化金泥销售平均返还系数达到历史最高点，同比提高4.51个百分点;硫酸平均销售价格同比上涨85.47元/吨。

行振兴之举，高瞻远瞩实施创新驱动战略

企业出台《科技创新工作规划》，本着“宜未雨而绸缪，毋临渴而掘井”的原则，超前谋划项目攻关，谋篇布局找准支撑，激发全员创新活力，推进公司高质量发展。第一，项目攻关成果喜人。企业联合招金科技成立项目攻关小组，制定详细的工期和阶段性目标，开展焙烧、氰化、氯化等相关试验50余项，合计400余组，采用日调度、周总结的管理方式，每日在项目调度群中汇报项目实施进度与效果，成效显著。氰化回收率指标较攻关前提高了2.33%,氯化处理量提升20吨/日。第二，自主创新可圈可点。企业以市级“青定创新教育基地”为平台，每月组织召开科技创新推进会议，每季度组织评奖并按照《合理化建议和小改小革管理规定》给予兑现。在招金矿业年度小改小革评审中获得一等奖一项、三等奖二项;申请实用新型专利7项，授权实用新型专利13项;到账创新政策性资金177万元，成功获评国家知识产权示范企业、定西市优秀科技创新平台荣誉称号。

执攻坚之锐，务实进取巩固稳定发展优势

该企业通过一系列行之有效的安全举措，安全环保形势持续稳定。第一，合规运营扎实推进。顺利完成了危险化学品经营许可证变更换证、危险化学品登记证延期换证、全国工业产品生产许可证延期换证工作，确保企业形势稳定健康。第二，安全环保务实有力。企业持续组织开展了“供配电系统专项检查活动”、“危险化学品领域安全生产百日集中整治”等各类安全环保检查，整改率达100%;开展“总经理安全生产第一课”、“燃气安全知识培训”等各类安全培训22次，培训人数4400余人次;组织31名干部职工进行注安工程师学习培训;开展火灾、危化品泄漏等各类应急演练20次，组织人次541人次;在定西市应急委、市总工会联合主办的年度应急安全知识竞赛中，企业从乡镇街道、行业部门、重点企业等单位组成的289支参赛队伍中过关斩将，连续四年拔得头筹。

固为民之本，同心同向共享企业发展成果

企业紧紧围绕改善职工生活环境和提高生活质量等方面，切实提升职工及驻地群众的“幸福指数”，获颁临洮县年度平安示范企业、五一劳动奖、乡村就业工厂等称号。第一，上下同欲同频共振。企业依托十大民心工程、星级企业建设活动，先后投入大量资金改善职工的居住、就餐、娱乐等环境，向心力空前凝聚。新建职工健身房，引进跑步机、甩脂机、动感单车等健身器材，获得县工会的大力表彰，获批2.5万元建设资金;组织开展职工技能培训上千人次，获颁培训合格证书310本，获批县职业技能提升等补贴资金83万元;在节日期间，企业多次深入困难职工家中，走访入户了解家情人情，为他们送去米面油等物品，帮助职工解决“急难盼愁”问题;开展党员、退伍军人座谈会，凝聚特色群体发展合力。第二，社区共建卓有成效。企业积极采购职工、帮扶村镇群众家里因疫情滞销的西瓜、玉米、辣椒、土豆等时令农产品2.3吨，帮助职工解决燃眉之急，彰显企业大爱;七一期间，企业深入“万企兴万村”帮扶村豁岘村，开展“关心关爱暖民心、共谋共建促振兴”村企支部共建活动，走访慰问豁岘村的60余名老党员、弱势儿童及留守老人，彰显扶贫济困的慈善精神;吸纳本地310余人就业，占职工总数的90%,帮助家庭致富，实现“自主摘帽”。

2023年，是企业乘势而上征战新征程的机遇时期，也是直面压力逆势而上最为关键的时期。甘肃招冶将以“守底线防风险，聚合力谋发展，强弱项增业绩，惠民生促和谐”四梁八柱发展战略为指引，夯实“繁荣招冶”底盘、擦亮“绿色招冶”底色、厚植“文明招冶”底蕴、筑牢“安全招冶”底线、涵养“幸福招冶”底气，驭势破局开拓企业更为广博的发展空间！