编者按：新春伊始，招远市“三明三强”动员暨经济工作会议明确了2022年经济工作的总体要求和重点任务，为全市黄金产业发展描绘了新的宏伟蓝图。招金矿业各分子公司承诺，将坚持统筹兼顾促发展、把握宏观形势抢机遇，以开年即开工、开工即开战、开战即决胜的姿态，开足马力抓生产、铆足干劲谋发展，走好黄金产业高质量发展之路。
招金矿业股份有限公司党委副书记、总裁 姜桂鹏：
全市“三明三强”动员暨经济工作会议，为黄金产业大发展吹响了集结号、发出了动员令。2022年，招金矿业将紧紧围绕市委市政府决策部署，千方百计抢抓机遇，扑下身子攻坚突破，以更高的站位、更大的力度、更实的举措实现高质量发展。
招金矿业将实施“一增一优一减”发展策略，对矿业主业提档升级。继续加大复工复产、复产达产、资源整合工作力度，紧盯产业工人队伍建设、地质探矿、科研创新、投资开发等重点项目、重点工作，将优势资源聚焦到骨干企业，千方百计释放发展潜力，跑出赶超快进的“加速度”。招金矿业将以“六降六保”为统领，切实铸牢优质高效发展的根基。着力于降风险、降负债、降费用、降成本、降库存、降应收，保安环、保稳定、保合规、保增长、保后劲、保增值不动摇，实现强身健体，增强发展活力。狠抓公司治理能力提升，不断增厚公司安全发展、绿色发展、低成本发展、创新发展、和谐稳定发展能力水平，全力以赴实现发展质量、经济总量、人均均量“三量齐升”。招金矿业将压实压紧党建主体责任，凝聚最大发展合力。坚持做好安全生产、生态环保、疫情防控、信访稳定等一系列底线性工作，确保公司发展大局稳定。同时，进一步强化党建引领，加强“抓班子、带队伍”建设，落实“十大民心工程”，创建以政府满意、职工满意、股东满意、社会满意为内涵的“四方满意”型企业，为聚力共同富裕、打造现代金都贡献招金力量！
招金矿业股份有限公司夏甸金矿党委书记、矿长 高金成：
市委、市政府召开的“三明三强”动员暨经济工作大会，明责定向，催人奋进。夏甸金矿将深学笃行此次会议精神，在市委市政府和两级公司的正确领导下，紧紧围绕质量效益导向，聚焦“抓稳定、保业绩、谋发展”三大攻坚任务，以安全管理为主线，以最高标准、最严责任、最硬措施抓好安全生产，确保大局稳定;以突破提升为目标，紧盯全年任务，以“三明三强”硬核作风推进基建技改、四化融合、降本增效、体制改革、科研攻关、自有产业队伍建设六项工作落地，主动扛起“增产增收、创优创效”的责任，为招远经济增长多做贡献，以优异成绩迎接党的二十大顺利召开！
招金矿业股份有限公司大尹格庄金矿党委书记、矿长 段磊：
市政府经济工作会议吹响了我市高质量跨越赶超的冲锋号，大尹格庄金矿将以“时不我待、只争朝夕”的拼抢姿态，坚定不移贯彻新发展理念和高质量发展要求，狠抓项目建设，严格落实安全环保主体责任，用高质量发展助力招远市经济振兴。一是坚守安全环保底线，开展安全环保集中行动，进行全矿、彻底、无缝大整治，做到全覆盖、深排查、严整改;二是突出项目建设，全力集聚发展“新动能”，加快推进地表充填站建设和尾砂综合利用项目，打造无尾开采，通过资源高效利用、新旧动能转换和节能减排，不断推动“四化”融合和智慧矿山建设。
招金矿业股份有限公司金翅岭金矿党委书记、矿长 钱虎：
2022年，金翅岭金矿将坚决贯彻落实全市“三明三强”动员暨经济工作会议精神，按照市委市政府“一都两城”战略布局，围绕翁占斌董事长提出的“我们有什么、我们缺什么、我们补什么、我们怎么补”四个问题，实事求是研判自身优势与短板，扎实推进“一纲八目”工作举措，最终实现增收、节支、可持续发展。一是凸显党建领航作用，旗帜鲜明讲政治，在推进改革发展上谋新路;二是加强人才队伍建设，强化作风锤炼，在凝聚队伍上鼓干劲;三是聚焦重点项目建设，牢牢抓住“技术创新”这一牛鼻子，在创效升级上再发力;四是推进降本增效工作，全方位、精细化管控成本，在释放内驱动力上再赋能。
招金矿业股份有限公司蚕庄金矿党委书记、矿长 冷启龙：
“三明三强”动员暨全市经济会议为2022年工作规划了目标，擎画了蓝图，方向明确，路径清晰。这是新起点、新征程的冲锋号、发令枪。蚕庄金矿将全面贯彻落实市委市政府的决策部署和公司年会精神，聚焦做强黄金产业要求，利用资源整合契机，用好用活政策红利，加速权证办理，实现提产扩能。在内部经营方面，我们将围绕全年任务目标，突出党建引领，统筹抓好“一排底线”，以“双重点”为抓手，全面打响安全环保持久战、提质增量攻坚战、节支降耗突破战“三大战役”,把内在潜能转化为发展优势。以“起步就是冲刺，开局就是决战”的劲头 ,扭转经营形式，突破发展困局,打赢生产经营“翻身仗”。
招远市金亭岭矿业有限公司党总支书记、总经理 杨少河：
全市经济工作会议举旗定向，为我们指明了方向。金亭岭矿业作为基建矿山，将立足当下，谋划长远，一切围绕项目转，一切围绕项目干，以等不得、慢不得的心态，以超常规的手段和措施，高标准、高质量快速推进项目建设，及早把储量变增量，为招远市经济发展做出贡献。一是坚持以更严更细的管控措施，夯实安全管理基础，纵深推进安全双体系和安全标准化建设，坚决筑牢安全和谐稳定底线。二是坚持目标导向，强化过程管控，超前谋划，统筹调度，做到安全措施落实到位、人财物保障到位、工程质量监督到位、项目跟踪考核到位，跑出项目建设“加速度”。三是对项目合规手续查漏补缺，对项目设计优化完善，确保设计真正服务于安全生产，努力争创基建矿山行业标杆。
招远市招金金合科技有限公司党支部书记、总经理 温永杰：
“三明三强”动员暨经济工作会议的召开，深度阐明了全市今后的工作总基调，为招金金合谋篇布局“十四五”深化年指明了发展方向、明确了任务、提供了科学方法。我们将全面贯彻落实本次和公司年会会议精神，按照市委市政府的“四金战略”，稳固黄金产业链最后一环，持续发挥黄金资源综合利用示范和引领作用。新的一年，我们将以安全维稳承压风险挑战，以项目推进突破发展瓶颈，以务实担责重塑干部形象，用“坚定”的金合态度，“到位”的金合细节，“一致”的金合目标，在安全维稳、生产经营、降本增效、技术革新等方面昂扬斗志、凝心聚力、深耕细作，持续推动招金金合高质量发展，用金合独有的智慧和汗水擘画出新的发展蓝图，铸就新的辉煌丰碑。
招金矿业股份有限公司党委委员、副总裁;山东招金地质勘查有限公司党支部书记、总经理 汤磊：
招金地勘将深入贯彻落实招远市“三明三强”动员暨经济工作会议精神，2022年，重点做好三方面工作：一是充分发挥党建引领作用，以“严、真、细、实、快”的工作作风锤炼干部队伍，激发干部干事创业活力，助力企业实现高质量发展;二是依靠技术服务，突破发展困境。立足传统地质业务，同时积极承接绿色勘查、水文地质勘查、地质灾害监测等项目，持续推进地质产业绿色转型和绿色升级，形成新的经济增长动能;同时，利用企业自身优势，打通专家审查、主管部门的通道，实现矿权管理业务集约、高效发展;三是持之以恒的抓好安全生产、疫情防控、企业稳定等各项工作底线，全力维护企业和谐稳定。
山东招金新型耐磨材料有限公司党支部书记、副总经理（主持工作） 姜建军：
耐磨材料公司深入贯彻学习招远市“三明三强”动员暨经济工作会议精神，确定了“安全为基，质量为本，销售为王，顾客至上，外树品牌，内树形象”的发展总基调，大胆革新，修订制度，制定措施，以安全生产为保障，以“合规治理深化年”为抓手，创新产品销售模式，科学规划生产，大力开展技术创新、小改小革、工艺优化改造以及“五优竞赛”、“六保六降”等活动。动员全体干部职工大力发扬“严细真实快”的工作作风，突围蜕变，守正创新，以滚石上山、爬坡过坎的信心和勇气创新开展各项工作，全面完成年度目标任务，开创企业高质量全面发展新局面。